一是开展“专精特新”精细化培育行动。对培育库内“种子选手”企业量身定制，出具“专精特新”企业培育诊断书，找准制约企业的短板和瓶颈，建立问题和帮扶需求清单，“一对一”对症下药、精准帮扶。

二是实施市场主体倍增计划。通过挖掘一批、引导一批、诊断一批、帮扶一批、壮大一批的全覆盖梯度培育方式，加快构建梯度培育体系，推进“微成长”“小升高”“高壮大”，为“专精特新”中小企业培育夯实后备力量，全面提升全区中小企业的整体素质和竞争力，科学有序地培育企业成长壮大。

三是实施“专精特新”企业家素质提升工程。深入探索场景式实训和跟班学习等培育新模式，通过分层分类培训，不断巩固企业家的“专精特新”发展理念。目前，已累计培育各级“专精特新”企业123家，其中国家级“专精特新”小巨人4家、省级“专精特新”中小企业119家、创新型中小企业446家。